聚合新闻服务
手机wap浏览
您现在的位置: 中华文秘网 >> 文章 >> 心得体会 >> 经验交流 >> 文章正文

创新村党支部第一书记工作机制的实践和探索

作者:佚名 文章来源:不详 点击数: 更新时间:2008-1-1 20:02:11

施建设,发展村级集体经济,调整产业结构,发展劳务经济,增加农民收入,为民办实事。而村党支部书记原定职责不变,支部日常工作具体事务由支部书记负责,而且对第一书记要协助好,帮扶好。

(2)对村党支部第一书记实行“两定一考”制。

“两定”即:对支部第一书记推行定点住宿制度、定期碰头制度。“一考”即为:对支部第一书记推行量化的目标管理考核办法。

乡党委要求第一书记必须在各村定好一户农户进行住宿,并且要求住宿时间按市委的要求达到15晚以上,以此方便农民群众。乡党委还要求第一书记与党支部书记在乡党委的召集下,每月定期召开一次工作碰头会议,讨论工作进展情况,研究下步工作。在对党支部第一书记的考核评议方面,乡党委根据上级的要求,制订了《__乡村党支部第一书记目标管理考核表》,从建强一个班子,培养一条致富路,创新一套机制,自身建设等四个方面对党支部第一书记进行综合考评。

三、加强宣传,提供保障,使党支部第一书记无后顾之忧。

在宣传力度上,乡党委在确定村党支部第一书记后,在村常设干部大会及全体机关干部大会上进行了大张旗鼓的大力宣传。宣传派驻的村党支部第一书记工作的目的、意义和要求。在下派村党支部第一书记入村时,乡党委成员负责欢送。各村召开了支村两委、党员、组长会议,就党支部第一书记的工作职责,工作任务进行了大力宣传。使党员、干部和广大村民对派驻工作有一个正确的认识和全面的了解,并使他们以一种积极态度支持驻村工作,为第一支部书记工作创造了良好的氛围。在经济待遇上,我乡根据市委的要求,严格执行到位,优化待遇,提供保障不打折扣。所有这些,为支部第一书记免除后顾之忧,有利于促进工作。

机关干部下派到村担任村党支部第一书记是一个新生的事物,而且下派的村为难点村,所以工作任重而道远。乡党委在创新这一工作机制上将进一步探索、思考,使这一工作能朝有利于提高农村党组织的战斗力,促进农村社会经济发展的方向发展;有利于农民得实惠,促进党员干群关系的融洽的方向发展;有利于干部锻炼成长,促进基层干部创新的方向发展。我乡党委将以此三个“有利于”为原则,使这项工作不断完善、创新。

中共__乡委员会

二OO七年四月十八日点击数:129】


《创新村党支部第一书记工作机制的实践和探索》来源于中华文秘网,欢迎阅读创新村党支部第一书记工作机制的实践和探索。


上一页  [1] [2] 

文章录入:admin    责任编辑:admin 
  • 上一篇文章:
  • 下一篇文章:
  • 版权所有:copyright 2007-2008 中华文秘网 备案:京ICP备06039411号
    联系QQ:493831364 MSN:dinhuajj@hotmail.com